一个想在行业立足的企业,最需要具备什么?一群有实干经验的人才?一个有潜力的市场?还是一个舒服的工作环境?
其实,一个公司的成败,与上述原因不无关系,但是最重要的是一个好的带头人,TA可以将公司氛围融合成为一个大家庭,TA可以掌舵企业航线,TA更是这个企业的代言人。
从某些意义上讲,企业创始人的心智便是公司形态展现,内心有大爱的创始人,社会才会给予这个企业无限发展的可能。
【时刻关注他人的需求,企业才会被需求】
2016年7月,恩贝亚创始人周华珊女士受邀参加第二届医疗旅游大会,并需要在会上就议题「国际生育医疗技术引进迎合社会需求」分享恩贝亚引进国际先进生育医疗技术的经验。彼时,中国紧缺优质医疗资源,跨境医疗市场空前庞大。
但最初吸引周华珊女士做辅助生育的并不是庞大的市场,而是曾经向她寻求帮助的家庭眼中那渴望的光芒。一次次的慷慨伸手,一趟趟中美之间的奔波,几十个家庭在周华珊女士的帮助下实现梦想,而周华珊女士也在帮助他人的同时,创立了恩贝亚美国,实现了自我价值。
如今,正如周华珊女士所说:“无论是两个妈妈,两个爸爸,还是一个妈妈一个爸爸,都渴望有健全的家,要孩子是人生的使命。生育医疗是一件太有意义的事,TA不仅仅是个事业,而是一个学无止境的事儿,只有更深度的学习和创新才能更专业的帮助更多家庭圆梦!”
【立德仁爱是企业安身立命之本】
2017年6月30日,周华珊女士受邀参加《舌尖上海大爱智障残弱群体》明星感恩颁奖盛典并荣获“爱心人士”的称誉。
能够获此殊荣,源自于多年爱心付出的积累。仅2017年一年,恩贝亚先后四次参与爱心公益活动;而周华珊女士热爱公益近10年,组织过众多公益活动,养老院关怀、蓝丝带关注自闭症孩子,支持玉树孩子以及西部留守儿童助学活动等等。
【商业是恩贝亚生存的方法,爱才是恩贝亚存在的意义】
从赴美生子到辅助生育,再到如今的生育能力检测,恩贝亚的业务版图在周华珊女士的领导下不断扩大,而对于恩贝亚的初心,一直没变。她常常对团队人说这句话:“母婴事业,关乎生命,更关乎爱,这是一份大责任使命的事业,因为有爱,让其有了意义,因为是对的,必须坚持,因为责任重大,需时刻拎着良知往前进。”
这位理性和感性齐头并进的女性,因为母爱的呼唤和国内生育需求创造了恩贝亚美国,在创业这几年中,她用理性制定团队规章制度,开拓新业务,用感性带动员工责任感,让客户感受到爱和安心。
每每见到周华珊女士,她永远保持着充沛的精力和饱满的情感,提起母婴、生育和恩贝亚便能侃侃而谈。倾注五年精力的恩贝亚在母婴和生育中不断开花结果,而周华珊女士却还一直告诫自己做的还不够,还可以多做一点。
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