日前,一项调查抽取了1500万女性会员择偶时对男性的职业要求的数据,进行了一次大规模的统计研究,并发布了题为“从事哪些职业的男性对女性最有吸引力”排行榜,榜单前十位排名如下:第一位:政府机关公务员第二位:商人第三位:金融从业人员第四位:教师第五位:互联网/计算机从业人员第六位:自由职业者第七位:军人第八位:建筑工程师第九位:职业经理人第十位:医生榜单中大多排位比较常规,如排在第一位的公务员,符合人们长期以来的传统认知,比较出乎意料的是“教师”和“军人”这两个职业的排名,都远远高于“职业经理人”这一人们想象中“抱着金砖”的行业。一位在京的“北漂”会员孟小姐在接受采访时表示:“进入牛年我就29岁了,结婚后很想尽快要一个孩子,这就不得不考虑的远一点,比如孩子的教育问题。如果找一个教师做丈夫,不仅能够给孩子更好地言传身教,更能够对现在的孩子上学难的问题有所帮助。”而一心想做“军嫂”的王小姐,在接受采访时则把从小就有的英雄情结展现得淋漓尽致,言语中充满着对军人的崇敬之情。针对本次榜单,网站董事长分析:“这张榜单反映着社会发展现状,通过对女会员调研发现,女性在选择结婚对象时,男方的经济状况成为大多女性优先考虑条件,在相对舒适的生活前提下,女性除了关注工作的稳定性以外,‘实用性’也成为考虑的要点,比如:教师行业的领先就说明这点。在地震期间,选择军人为偶的女性数量明显增加,在这次大灾中,军人杰出表现赢得了更多人的尊敬和好感。“职业经理人”排名,在金融危机之前,这一职业的排名为第五位,金融危机后明显滑落,原因不言而喻——他们赚的多于其他行业,但是不够稳定,现在的女性更渴望安稳的婚姻生活。”
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